Impact(s), responsabilité et performance globale

La Plateforme RSE a publié lundi 13 janvier l’avis “Impact(s), responsabilité et performance globale”, qui revient sur les origines de la notion d’impact et examine les différents usages de ce terme dans le champ de la RSE et plus largement de l’entreprise.

L’instance de concertation placée auprès du Premier ministre a rendu ce nouvel avis dans un contexte où la notion d’impact s’ancre au cœur de la RSE, comme enjeux stratégiques de l’entreprise. L’intérêt croissant pour la notion d’impact est porté par un certain nombre de parties prenantes qui attendent notamment des acteurs économiques une transparence accrue au sujet de leurs activités et de leurs conséquences non seulement économiques, mais également sociales et environnementales. Les entreprises sont effectivement invitées à participer à la transition vers un modèle économique, social et environnemental plus durable, notamment en contribuant à la mise en œuvre des Objectifs de développement durable (ODD) des Nations unies.

Pour rédiger cet avis, le groupe de travail de la Plateforme RSE a notamment mené treize auditions, de juin à octobre 2022. Il a rencontré des experts économiques et juridiques, académiques, des représentants d’institutions et d’associations. Parmi eux, Bruno Duval, PDG de SAVCO et Vice-Président en charge des PME du Pacte mondial Réseau France, Antonio Hautle, Délégué général du réseau Suisse du Pacte mondial de l’ONU ou encore Peter Paul Van De Wijs, Chief External Affairs à la Global Reporting Initiative.

Pierre Victoria, Président de la Plateforme RSE et administrateur du Comité 21, a animé la rédaction de ce rapport. François Moreux, Délégué national nouvelle offre syndical, RSE et développement durable de la CFE-CGC et Nils Pedersen, Délégué général du Pacte mondial Réseau France en étaient quant à eux les co-rapporteurs.

L’objet du rapport était de rappeler que mesurer les impacts d’une entreprise participe à identifier et à développer la contribution de l’entreprise à la société. L’impact permet de penser la performance globale de l’entreprise afin de développer un modèle d’affaires plus durable. La performance de l’entreprise comprend alors la dimension financière, mais également les dimensions sociales et environnementales. Les conséquences de l’activité de l’entreprise sur son environnement et ses parties prenantes sont intégrées aux décisions stratégiques de l’entreprise. Ainsi, ancrer la notion même d’impact dans la gouvernance et la stratégie de l’entreprise permet de développer un modèle d’affaires plus responsable.

Au Pacte mondial, nous nous réjouissons d’autant plus de la sortie de ce rapport, qu’il coïncide avec la mise en œuvre de la nouvelle Communication sur le progrès (CoP), effective à compter de mars 2023. Cette nouvelle CoP est un marqueur de progrès et de transparence pour l’ensemble des membres du Pacte mondial des Nations Unies. Elle permet, outre le suivi de la mise en œuvre et de l’application des Dix Principes du Pacte mondial, de mesurer la contribution des acteurs économiques aux Objectifs de développement durable (ODD). C’est donc un formidable outil de pilotage et de dialogue avec les parties prenantes, au service de l’impact ! Dire ce que l’on fait, faire ce que l’on dit : c’est aussi cela l’impact ! Et c’est s’assurer de la crédibilité des démarches portées par les entreprises envers leurs écosystèmes et la société.
Nils Pedersen, Délégué général du Pacte mondial – Réseau France

Les travaux de la Plateforme RSE sont le reflet des enjeux de la société en matière environnementale, sociale et économique, et de sa capacité à identifier et se saisir des tendances qui traversent la société. Les thématiques abordées sont, d’une part, des thématiques transverses liées à la pratique de la RSE, telles que le reporting extra-financier, les enjeux de gouvernance, les objectifs de développement durable, la compétitivité des TPE-PME, les relations entre donneurs d’ordre et sous-traitants, etc., et, d’autre part, des sujets plus spécifiques en lien avec les enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux.

Le Pacte mondial Réseau France est membre du Pôle des entreprises et du monde économique.